Jobmetoo è un’Agenzia per il lavoro, autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, per l’attività di ricerca e selezione esclusivamente focalizzata sui lavoratori con disabilità e appartenenti alle categorie protette. Fondatore del portale è Daniele Regolo, marchigiano, disabile uditivo grave che ha vissuto sulla propria pelle le criticità del Collocamento mirato.
“Portare le potenzialità del recruiting online nel mondo della disabilità”, spiega Regolo, “è prima di tutto una sfida di civiltà in linea con il nuovo paradigma della Convenzione delle Nazioni Unite sui diritti delle persone con disabilità: è l’ambiente, fisico e culturale, a renderci più o meno disabili rispetto ad un contesto, che sia lavorativo o familiare o altro ancora.”
Obiettivo di Jobmetoo è quello di rappresentare un reale contributo al problema della disoccupazione dei disabili, attestata intorno all’80%, affinché la persona svantaggiata non diventi solo una risorsa per l’impresa ma, attraverso la propria autodeterminazione, anche un motore dell’economia e una nuova linfa per la società.
Nel gennaio 2020 Jobmetoo è stata acquisita dal Gruppo Openjobmetis, unica agenzia per il lavoro quotata in Borsa Italiana. Openjobmetis condividerà con Jobmetoo l’impegno a promuovere nuove opportunità di lavoro per le persone appartenenti alle categorie protette per una società sempre più inclusiva.